Was unsere langjährigen Mitarbeitenden über Jermann AG sagen
Dieses Jahr durften wir bei Jermann gleich 8 Mitarbeitende zu einem runden Dienstjubiläum gratulieren – 10, 20 und sogar 30 Jahre!
Doch was genau zeichnet die Jermann AG aus und motiviert unsere Mitarbeitenden, uns so viele Jahre treu zu bleiben?
Was macht Jermann AG besonders?
Ein starkes Miteinander
«Bei Jermann wird auf Augenhöhe miteinander geredet – vom Lehrling bis zum Geschäftsführer.»
Mathias Würsch
Ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld ist der Grundpfeiler unserer Firmenkultur. Das Miteinander bei Jermann ist geprägt von gegenseitiger Hilfe und der Bereitschaft, gemeinsam etwas zu erreichen.
Trotz des stetigen Wachstums legen wir grossen Wert auf eine gelebte "Jermann-Firmenkultur", die auch in Zukunft ein produktives Arbeitsumfeld für alle schafft.
«Ich finde es toll, die Möglichkeit zu haben,
eigene Ideen einzubringen, mitzugestalten und zu erleben, wie etwas entsteht.»
Daniela Bridge
Offenheit für Ideen
Dies schafft nicht nur Raum für Innovation, sondern sorgt auch für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
«In den letzten 30 Jahren hatte ich die Gelegenheit, in verschiedenen Abteilungen, Aufgabengebieten und Rollen zu arbeiten.»
Thomas Brogle
Abwechslungsreiche Herausforderungen
Dies macht die Arbeit nicht nur spannend, sondern gibt jedem die Chance, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Perspektiven einzunehmen.
«Die persönliche Wertschätzung, die Freiheiten und die
Vielfalt bei der Arbeit sind für mich ein täglicher Antrieb mein Bestes zu geben.»
Roger Wolff
Faire Arbeitsbedingungen und Wertschätzung
Wir setzen auf Flexibilität, Familienfreundlichkeit und eine Unternehmenskultur, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördert und anerkennt.
Unsere Mitarbeitenden schätzen die vielfältigen Firmenanlässe, wie zum Beispiel das Jahresabschlussessen oder die verschiedenen Teamevents, als wichtigen Ausdruck der Wertschätzung und Dankbarkeit.
